ООО "Дирекция по эксплуатации" оставила уборщиц бывшего здания "Якутзолото" без работы. Женщины, проработавшие более 10-18 лет, с приходом нового руководства остались за порогом учреждения. На заседании Якутского городского суда, который восстановил права семи работников, присутствовал корр. ИА YakutiaMedia.
Суть дела
В течение более двух лет ООО "Дирекция по эксплуатации", дочерняя компания "Целевого фонда будущих поколений", грубо нарушало трудовые права уборщиц: уволив их, заключило с ними договоры гражданско-правового характера, лишило их всех социальных гарантий (таких как отпуск, оплата проезда в отпуск, больничные листы и т. п.). В течение двух лет уборщицы, несмотря на нарушение их прав, терпели это. Однако в середине июля 2016 года им было объявлено, что "их передали ИП В.Д. Никитиной". С этого момента терпению пришел конец, ведь их перевели на зарплату в конверте, а так хоть договоры были у них.
Дело в том, что с 2012 года Афанасий Андреев возглавляет Дирекцию по эксплуатации. С приходом сразу же уволил всех охранников здания на Аммосова, 18. По договору оказания услуг он передал охранников в свое частное ООО ЧОО "БООТУР", где Андреев сам же является единственным учредителем и директором. По всей видимости, с таким же расчетом была запланирована "передача уборщиц" ИП Никитиной В.Д., которая одновременно является заместителем директора по кадровым и правовым вопросам в ООО "Дирекция по эксплуатации".
До появления нового руководства, уборщицы уже работали более 10 лет в этой организации. До него было три директора, которые получали зарплату в пять раз меньше и еще делали благодарственные письма и подарки уборщицам, выплачивали так называемые овощные осенью, премии и т. п.
С 1 января 2014 года в Трудовой кодекс РФ были внесены дополнения в части запрета подмены трудовых договоров гражданско-правовыми договорами. В Кодексе об административных правонарушениях появились новые статьи, предусматривающие ответственность руководителей и организаций за заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем. (ч. 3 ст. 5.27. КоАП РФ — влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от 10 тысяч до 20 тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от 5 тысяч до 10 тысяч рублей; на юридических лиц — от 50 тысяч до 100 тысяч рублей).
А в ООО "Дирекция по эксплуатации" в июне 2014 года видимо решили сэкономить на уборщицах.
С чего начался сыр-бор
В бывшем здании "Якутзолото" Мария Васильева (имя изменено) работает уже 12 лет. При ней сменились уже три руководителя.
— За все это время никогда в мой адрес не поступало жалоб и нареканий. Наоборот бывшее руководство всегда поощряло благодарственными письмами и денежными выплатами. Несмотря на то, что 2,5 года назад с нами разорвали трудовой договор и перезаключили договор гражданско-правового характера, то есть мы потеряли все социальные гарантии, но нам сохранили зарплату в размере 15 тысяч рублей, мы продолжили работу.
Тогда все уборщицы в начале уволились по собственному желанию и были приняты вновь на работу. Последний договор был заключен до 30 июня этого года.
— В начале июля Дирекция по эксплуатации "передала нас ИП "В.Д. Никитина". Молодой заместитель руководителя предприятия Виолетта Дмитриевна предложила нам работать у нее, как у ИП с сохранением зарплаты в том же размере. Каково было наше удивление, когда мы пошли получать зарплату в конце месяца, – там в конверте лежали 8 тысяч рублей и договор, в котором указывалось, что зарплату мы будем получать в конверте. Мы не согласились и ничего не подписали.
После того, как работодатель узнал, что хранившие до селе молчание уборщицы подали иски в суд, он отстранил их от работы, у них забрали электронные ключи от входа в здание и от кабинетов, которые они убирали многие годы.
Жизнь непредсказуема: от партработника до технички
Мария Васильева работала советским партийным работником. Окончила партийную школу в Хабаровске, всегда была активисткой. Но в 1984 году она овдовела, и ей пришлось самой на ноги поднимать троих детей.
— Мой муж работал председателем Профсоюза работников сельского хозяйства. Но в 1984 году, когда он летел в командировку в Верхоянский район, их самолет разбился. У меня на руках остались двое детей-студентов и сын-школьник.
Когда она ушла на пенсию, денег стало катастрофически не хватать. Она устроилась уборщицей в здание "Якутзолото" на улице Аммосова, рядом с площадью Ленина.
— Каждая из нас моет по 450 кв метров, рабочий день начинается с 6.00 часов, потому что работники хотят приходить в чистые кабинеты. Все эти 12 лет я ни разу не прогуляла и почти не была на больничном. Каждый месяц мы устраиваем генеральную уборку здания, два раза в год отмываем стекла здания.
Уборщицам, которые проработали многие годы в этом здании, больше всего обидно из-за того, что их взяли и просто выкинули. Поэтому их главное требование в суде заключалось в восстановлении на рабочем месте.
Новая хозяйка готова работать и дальше
Отметим, что ИП "В.Д. Никитина" зарегистрировала свою деятельность в конце июня 2016 г., как "чистка и уборка жилых зданий и нежилых помещений", то есть выполняет функции аутсорсинга, оказывая услуги Дирекции по эксплуатации.
Получается, что ООО "Дирекция по эксплуатации" передала технических работников под крыло ИП. Стоит добавить, что здание принадлежит Целевому фонду будущих поколений Якутии.
В ходе судебного заседания Виолетта Никитина утверждала, что зарплата, которую должны были получить уборщицы за июль месяц, лежит на счете.
— Я не могу выдать им зарплату, так как договоры не заключены, им всем звонила, отправляла сообщения, чтобы они пришли. Я же не могу за ними бегать.
Однако женщины настаивают на том, чтобы им сохранили заработную плату в том же размере, и не давали в конвертах мизерную зарплату.
Суд постановил
Судья постановил: признать гражданско-правовые договоры трудовыми, произвести запись в трудовых книжках, выплатить компенсацию за отпуск, а также компенсацию за моральный вред, заключить с уборщицами новые трудовые договоры.
"Я делюсь своей радостью со всеми родными, очень благодарна нашему адвокату, которая отстаивала и отстояла наши права. Несмотря на мой возраст, а мне уже 69 лет, я как белка в колесе, готова работать. Пенсии, сами понимаете, не хватает, поэтому своей работой очень дорожу. Правда восторжествовала", — сказала Мария Васильева.
