Совещание по вопросу о трудоустройстве местных кадров в ПАО "Сургутнефтегаз" в рамках приоритетного проекта "Местные кадры в промышленность" провёл первый заместитель Председателя Правительства Республики Саха (Якутия) Кирилл Бычков в режиме видеоконференцсвязи. С 2017 года по проекту "Местные кадры в промышленность" трудоустроено более 21,9 тысяч граждан из местного числа населения, в том числе молодежь — 6 413 человек, из сельской местности — 5 311 человек, сообщили ИА YakutiaMedia в пресс-службе Правительства республики.
В текущем году проект расширил свои границы на перспективные отрасли экономики: строительство, дорожное хозяйство, транспорт и энергетику. Таким образом, на сегодняшний день участниками проекта являются 36 компаний. Но основное направление остаётся за промышленными предприятиями.
По словам председателя Государственного комитета Республики Саха (Якутия) по занятости населения Степана Москвитина, по итогам 2019 года в ПАО "Сургутнефтегаз" трудоустроено 273 человек из числа местных жителей, но тем не менее, компания не является участником проекта "Местные кадры в промышленность".
Для улучшения показателей эффективности реализации программы Правительством Якутии было предложено ПАО "Сургутнефтегаз" подписание соглашения в рамках проекта "Местные кадры в промышленность", благодаря которому предприятие должно было трудоустроить до конца 2023 года 750 человек из числа местных кадров, из них 300 молодых специалистов и 150 граждан из сельской местности.
ПАО "Сургутнефтегаз" ежемесячно представляет информацию о наличии вакантных рабочих местах в открытом доступе. Также в рамках условия договора в области экономического развития МО "Ленский район" Республики Саха (Якутия) в целях обеспечения занятости местного населения и трудоустройства, имеющих соответствующую квалификацию, предприятием каждый месяц направляется указанная информация в Центр занятости Ленского района. Помимо этого, предприятием ежегодно, начиная с 2005 года, заключаются с Администрацией Ленского района дополнительные соглашения на обучение выпускников местных школ по программам высшего образования по востребованным на предприятии специальностям и направлениям подготовки.
