Сколько стоит улететь из Якутска?
18 августа, 17:00
22-летний организатор наркооборота задержан в Якутске
18:05
В Якутске идёт строительство этнопарка "Ытык сир"
17:35
Заморозки и дожди ожидаются в Якутии 20–22 августа
17:05
Туристический налог принес Якутску рекордные 7,7 млн за полгода
16:35
Водоканалы России собрались в Якутске на отраслевой конференции
16:05
В Якутии в 2026 году обновят 17 дворов за 112 млн рублей
15:35
В веб-версию СберБизнес теперь можно войти по биометрии
15:20
Сбер запустил новый продукт – автолизинг для физических лиц
15:15
Сбер приглашает стартапы создать решение на базе ГигаАгента в ходе Технологической премии
15:10
Якутские пенсионеры сняли фильм о сплаве по Амге
15:05
На Ленских столбах запустили "электропастуха" против медведей
14:47
Суд взыскал с виновника ДТП более 3,1 млн рублей в пользу страховщика в Якутии
14:05
В Якутии действуют 36 лесных пожаров
13:35
Автобусы изменят маршруты из-за ремонта на улице Кирова в Якутске
13:05
Житель Кобяйского района украл 80 кг карасей с веранды
12:35

Болтовня коллег больше всего отвлекает якутян от работы

Служба исследований Headhunter выяснила, что для высокой работоспособности жителям Якутии нужны определенные условия
18 февраля 2016, 11:10
Общество
Болтовня коллег больше всего отвлекает якутян от работы www.domashniy.ru
Болтовня коллег больше всего отвлекает якутян от работы
Фото: www.domashniy.ru
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Болтовня коллег больше всего отвлекают жителей Якутии от работы. Служба исследований Headhunter выяснила, что для высокой работоспособности якутянам нужны определенные условия, сообщает ИА YakutiaMedia.

Так, болтовня коллег мешает быстро и эффективно выполнять задачи 39% участников опроса, каждый третий главным злом считает многолюдные кабинеты и неудобную дорогу до работы. Интересно, что каждому десятому непременно будет мешать в работе расположение офиса, а 7% — отсутствие в офисе цветов.

Среди факторов, снижающих работоспособность, сотрудники компаний республики называли плохую вентиляцию, отсутствие перспектив и задержку зарплаты.

Главными стимуляторами работоспособности оказались интересные задачи (58%). Для каждого второго важны бонусы и премии (47%), для каждого третьего (32%) — достижение успеха. Каждого десятого стимулирует то, что мешает большинству— разговоры с коллегами. Наименее мотивирующими факторами оказались мысли об окончании рабочего дня, семье и возможность отдохнуть в специальной обеденной зоне.

Отметим, что опрос проводился Службой исследований HeadHunter с января по февраль 2016 года.

ССЫЛКИ ПО ТЕМЕ:

Консультантам легче всего трудоустроиться в Якутии

Деньги оказались важнее карьеры для студентов Якутска

117562
55
70