Якутия утвердила стратегию развития Нерюнгринского района до 2032 года
12:40
В Якутии почтили шахтеров и земляков, погибших в зоне СВО
12:00
В Якутске определили приоритетные часы заправки автобусов
11:20
В ЕАО подвели итоги социально-экономического развития за год и первое полугодие
11:05
В Якутии на тушение лесных пожаров привлечены более 600 человек
10:40
Сводка по Якутии: нападение с ножом, кража и авария на "Колыме"
10:00
Новые приключения "Любопытной Варвары" начнутся 1 сентября на Wink
10:00
МРТ в частных клиниках станет доступна без назначения врача
09:00
"Код Арктики": фильм об эвенских оленеводах презентовали в Якутске
08:30
Гороскоп на 29 августа: Финансовое чутье сегодня работает выборочно
07:00
В аварии на трассе "Колыма" погибла женщина, дети ранены
28 августа, 21:00
Крупнейшие строительные компании Забайкалья обсудили цифровизацию, импорт и прогнозы рынка
28 августа, 20:25
Международный аэропорт Владивосток готов к встрече гостей и участников ВЭФ - Росконгресс
28 августа, 19:50
В Братске бонусы СберСпасибо направили на доброе дело
28 августа, 19:15
В СберБанк Онлайн появилась витрина школьных товаров и сервисов для родителей
28 августа, 18:50

Директора одного из предприятий дисквалифицировали за долги в Якутии

Руководство задолжало своим работникам более 1 млн рублей
22 мая 2014, 09:25
Общество

Директора одного из предприятий города Нерюнгри дисквалифицировали за долги перед работниками по требованию прокурора за нарушение законодательства в сфере оплаты труда, сообщил ИА YakutiaMedia старший помощник прокурора РС (Я) Геннадий Долганов.

Прокуратурой Нерюнгрнского района проведена проверка исполнения законодательства в сфере оплаты труда ООО "НерюнгриТехноСервис".

В ходе проверки установлено, что в этой компании имеется задолженность по заработной плате перед 84 работниками в размере 1,1 млн рублей. Кроме того, не выплачен окончательный расчет уволенному работнику.

В феврале 2014 года генеральный директор общества уже привлекался к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде).

В этой связи прокуратурой города в отношении руководителя организации возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение).

Постановлением суда должностное лицо привлечено к ответственности в виде дисквалификации сроком на 1 год.

107627
55
70