В Якутске ищут инвесторов для реставрации деревянного здания авиаторов
26 октября, 17:25
С 27 октября главная паромная переправа перешла на межсезонный график в Якутске
14:50
Живая память Якутии: как хранят историю
14:35
Дёрнул ручку-дверь открылась: как в Якутии раскрыли кражу из автомобиля
14:05
Юноша за чужой счет отоварился в магазинах Якутска
13:35
В сердце якутской зимы: IX международный кинофестиваль представит 11 картин
13:05
Якутия обеспечила северный завоз по воде, воздуху и суше
12:35
В День народного единства в Якутске напишут этнографический диктант
12:05
В Якутске задержали банду из трёх человек за серию краж из частных домов
11:30
На Дальнем Востоке популярны красивые номера с цифрами семь и девять
11:00
4 ноября — дополнительный выходной день
11:00
Приоритеты Якутии: бюджет, ЖКХ и северный завоз
10:30
Золотодобытчики-нарушители заплатили 5 млн в бюджет Якутии
10:00
Эксперты поддержали стандарт проектной деятельности в социальной архитектуре
09:30
Сутки в Якутии: убийство мужчины, угон авто, хищение на полмиллиона
09:30
От охотничьих избушек до вахтовых поселков: медведи Якутии все чаще идут к людям
09:00

Более 13 тысяч детей сотрудников Сбера в День знаний пошли в первый класс

Развитие детско-родительских отношений является одним из приоритетов корпоративной культуры
2 сентября 2022, 11:30
Общество

Сбер — один из крупнейших российских работодателей, в компании работает свыше 280 тысяч человек. Для организации День знаний — один из самых значимых праздников в году, поскольку практически у каждого второго сотрудника есть дети — учащиеся школ, вузов или колледжей. В 2022 году по всей стране в первый класс пошло более 13 тысяч детей сотрудников Сбера, а будущих выпускников 11-х классов школ насчитывается 5,4 тысячи человек. Всего в семьях "сберовцев" воспитывается более 100 тысяч школьников. Об этом сообщает ИА IrkutskMedia со ссылкой на пресс-службу Байкальского банка Сбербанка.

Развитие детско-родительских отношений — один из приоритетов в корпоративной культуре банка. Программа "С заботой о семье" аккумулирует множество различных образовательных и коммуникационных проектов, а также развивающих семейных активностей. Ключевой фокус — развитие родительских навыков сотрудников: на постоянной основе для них доступны такие обучающие программы как "Теория привязанности", "Мотивация подростков", "Позитивное родительство" и другие. 

Сбер также заботится о развитии детей сотрудников: так, ежегодно для них проводятся дни открытых дверей в офисах банка, для детей старшего возраста проходят "Образовательные среды" (6+) — встречи с представителями ведущих вузов страны и профориентационное мероприятие "День открытых перспектив" (6+). А все ребята до 17 лет получают "умные" новогодние подарки, которые создаются специально для детей сотрудников Сбербанка.

65277
55
70
Опрос: Какая судьба, на ваш взгляд, ждёт исторические и архитектурные памятники в Якутске?





Отправить сообщение в редакцию сайта?

   
поделиться